ソリューション

給与システム

柔軟な計算式設定、自在な集計機能で、給与業務をサポートします。
就業システムからの連係、給与明細書Web化で業務効率UP!

給与システム
  • すべての雇用形態に対応
  • 給与にまつわる各種データ管理をサポート
  • 給与明細をWebで

役員・社員・アルバイト すべての雇用形態に対応

計算内容の異なる給与体系を複数設定でき、体系ごとに細かな設定ができます。

計算内容の異なるグループ(給与体系)を複数設定できます。
その体系毎に、計算項目や計算ロジック、締め支払日、明細書の印字位置等を設定します。このため、計算項目の修正や給与規定の変更にも柔軟に対応できます。また項目の設定から計算ロジックに至るまで設定内容を履歴管理するので、事前の登録や検証を行う事ができます。
子会社や関連会社など(複数法人)に標準機能で対応します。

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管理集計資料も自在に作成。サブシステムで各種データ管理をサポート!

集計する項目・期間・単位を任意に指定し、管理資料を自由に作成。

各種法定調査の印字や磁気媒体での出力はもちろん、全管理項目の外部データ出力機能や、集計する項目・期間・単位を任意に指定し管理資料を自由に作成できる「管理集計表」を実装しています

また、退職金(一時金・引当金)の計算処理や、会計システムへの人件費の仕訳処理、生命保険・損害保険のデータを一括管理できるサブシステム群を用意しています。

給与業務をサポートするサブシステムはこちら

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給与明細Webでペーパレス!就業システムからの連係で業務効率UP!

Sociaクラウド 就業システムを使用することで、勤務データを給与システムへ自動連係。煩雑な処理や入力、取込によるミスを削減し、業務効率を大幅に改善できます。

また、Webで給与(賞与)明細書や源泉徴収票、標準報酬月額変更通知書などの閲覧ができますので、各種明細書の印刷・仕分け・配布といった業務が不要になります。

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給与システムの機能概要と帳票一覧はこちら

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導入事例

電通ヤング・アンド・ルビカム株式会社

電通ヤング・アンド・ルビカム株式会社

サービス業 300人

改正労働基準法に対応するためのシステム化が必須でした。Sociaクラウドなら簡単に導入でき、大変助かりました。

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金融業

東京海上日動あんしん生命保険株式会社

金融業 2300人

金融業界特有の高いセキュリティ基準をSociaクラウドはクリアしていました。

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日鉄住金鋼板株式会社

日鉄住金鋼板株式会社

製造業 800人

Sociaクラウドに決めた理由はなんと言っても「業務効率化」「クラウド」「システムの一元化」です!

詳しくはこちら

日本トムソン株式会社

日本トムソン株式会社

製造業 1.500人

カスタマイズを含めたバージョンアップ対応と、多角的な給与結果を参照できることが決め手でした。

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  • マイナンバーシステム
  • 人事システム
  • 給与システム
  • 就業システム
  • Totalアウトソーシング
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御社の業務に適した詳細な内容をご説明させていただきます。是非ご相談ください。

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